Wie geht es mit den Schulen weiter?

[447359]

Wenn der Arbeitgeber alles macht was er machen kann, wird ihm der Laden deswegen nicht geschlossen!!
Alles andere bedeutet:
Der Arbeitgeber merkt...bei der Belegschaft kann ich ja weit gehen.
Also hervorragende Aussichten für die Zukunft .
Für den Arbeitgeber

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

Da wüsste ich gar nichts mit meiner Zeit anzufangen.

Das finde ich traurig. Aber solche Leute gibt es leider auch.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

Schon mal dran gedacht, einfach zu kündigen? Wer nicht arbeitet, muss auch nicht auf Arbeit fahren.
Schon mal dran gedacht, einfach so aus deinem geliebten Umfeld wegzuziehen? Auf dem Land will doch eh keine Sau leben.
Schon mal dran gedacht, was anderes zu machen? Vielleicht ist einfach den Job schei*e.

Deine Vorschläge sind keine Alternativen, sondern einfach nur Quatsch. Aber das sagt sich natürlich leicht aus der Perspektive eines Menschen, der seine Schäfchen im Trockenen hat.

Diese Frage haben sich Millionen Menschen gestellt. Und Millionen haben nach der Überlegung gehandelt.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

Solange es die Arbeitswelt gibt, gibt es Leute (dieser Thread beweist es)
Die mahnend ihre Stimme erhoben haben:
Leute, gegen euren Arbeitgeber könnt Ihr nichts machen.
Dann gibt es Leute, die haben einfach etwas gemacht.
Ergebnis...nur EINES von vielen..die 37,5 Std Woche.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

Schon mal dran gedacht, einfach zu kündigen? Wer nicht arbeitet, muss auch nicht auf Arbeit fahren.

Diesen Vorschlag..nicht zu arbeiten..habe ich niemals geschrieben.
Im Idealfall kündige ich und habe schon einen anderen Job in Aussicht.

 

[lidl]

Ich würde mir erst einen andern Job suchen und dann kündigen.

 

[josifi]

Ich würde mir erst einen andern Job suchen und dann kündigen.

Den es aktuell kaum gibt. Aber das weiß @Akki10 nicht. Ihn interessiert nur seine Realität wie er selbst sagt.
Was natürlich gelogen ist, denn mit Schulen hat er nichts zu tun.

 

[braindealer]

Ergebnis...nur EINES von vielen..die 37,5 Std Woche

Das Sag mal den Beschäftigten in der Sicherheitswirtschaft Oder der Bauwirtschaft.
Die Lachen dich ohne mit der Wimper zu Zucken aus.
Die 37,5 Std Woche ist vll im Büro oder als Beamter realistisch. Aber in den überwiegenden Berufen herrscht 40 und mehr Stundenwoche.
In der Sicherheit ist 60- 72 std Woche realistischer als 37,5 std.

Wenn ich die 37,5 Std auf 6 Tage umrechnen,
37,5 Std Woche = 6,25 Std am Tag, das wäre Teilzeit in der SiWi btw auch sonst wo anders.

 

[Cowcreamer]

Ich möchte dich bitten, nicht solche Dinge zu schreiben.

Nicht, dass @Akki10 merkt, dass seine Blase nicht relevant ist.

 

[braindealer]

Verzeih mir meine Affinität zur Realistik

 

[447359]

@braindealer Ein Beispiel..die Automobilindustrie.
Kein Beamter..kein Büro.
Aber dort arbeiten natürlich nur wenige. Stimmt!
Kommt doch auf den Arbeitsvertrag an. Wenn dort steht..40 Stunden..und ich arbeite freiwillig mehr...
Da sind wir wieder beim Thema...sag es deinem Chef.
Sonst sind wir wieder bei..rosige Zeiten für Arbeitgeber.

 

[josifi]

@Akki10
Kannst du keine verständlichen Sätze mehr bilden?

 

[braindealer]

Sorry Akki, es gib ein Direktionsrecht welches besagt, das dir dein AG Überstunden aufdrücken darf und du diesen folge zu Leisten hast, da bei permanenter Weigerung eine Verhaltensbedingte Kündigung anstehen wird.
Die Autoindustrie befindet sicj in ihrer eihenen Blase und kann nicht als Maßstab genutzt werden.

 

[josifi]

@braindealer
Also in der Kfz-Industrie hat Akki10 jedenfalls nicht gearbeitet.

 

[bandit1976]

@josifi wenn er Lebenszeitbeamter gewesen wäre, würde auch keine Rente vorhanden sein...
Vielleicht war er Bademeister am Pool vom Nachbarn?

 

[447359]

@braindealer Wenn in einem Arbeitsvertrag 40 Stunden steht und du zB ständig 60 -70 Stunden arbeiten sollst, das ist nicht rechtens.
Und Überstunden müssen begründet werden.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

In der Automobilindustrie arbeiten nur (mit Zulieferern) 832000 Menschen.
Muss man nicht berücksichtigen. Stimmt.
Kann daher nicht als Maßstab genommen werden.
Ob die Beschäftigten dort das auch so sehen?
Aber ok.

 

[josifi]

@braindealer Wenn in einem Arbeitsvertrag 40 Stunden steht und du zB ständig 60 -70 Stunden arbeiten sollst, das ist nicht rechtens.

Wer redet von ständig?

 

[447359]

Ca 870000 Menschen arbeiten in der Bauwirtschaft
Ca 263000 arbeiten in der Sicherheitswirtschaft
Aber die Automobilindustrie befindet sich in einer Blase die man nicht zählen kann??

Herrlich deine Argumentation.

 

[josifi]

@Akki10
Sagt auch niemand. Nur nicht als Maßstab.
Was ist heute los mit dir? Noch weniger Lesekompentenz als sonst... Und das will schon was heißen.

 

[lidl]

@Akki10
Kannst du keine verständlichen Sätze mehr bilden?

Genau das Gleiche habe ich eben auch gedacht. Drei mal gelesen und noch immer nur Bahnhof verstanden. Also nix mit Lesen und verstehen!

 

[braindealer]

@braindealer Wenn in einem Arbeitsvertrag 40 Stunden steht und du zB ständig 60 -70 Stunden arbeiten sollst, das ist nicht rechtens.
Und Überstunden müssen begründet werden.

Eine Begründung findet sich immer.
60-72 Std sind in Sicherheit eher Standart als selten.
Im groß der Sicherheitsdiensten herrscht eine 6 Tage Woche mit 12 Stundenschichten und wenn die Ablöse wegfällt oder zu Spät kommt können es auch mal mehr werden.
Aufm Bau kann das ebenso passieren, wenn der Auftrag fertig werden muss aber andere Gewerke hinterher hängen aus irgendwelchen Gründen.
Oder der KFZler, der das Kundenfahrzeug fertig kriehen muss weil die zugesagte Zeit aufgrund von
Komplikationen nicht mehr passt und der Kunde den Wagen drinhend braucht.
Also ebenso mal alles stehen und liegen lassen geht nur wirklich als "Tippse"
Garnicht auszudenken was passiert wenn eine Rechtsanwaltsgehilfen auf den Trichter kommt ein Wichtiges Schreiben aufgrund "Pünktlichen" Feierabend nicjt rechtzeitig fertig zu stellen.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

In der Automobilindustrie arbeiten nur (mit Zulieferern) 832000 Menschen.
Muss man nicht berücksichtigen. Stimmt.
Kann daher nicht als Maßstab genommen werden.
Ob die Beschäftigten dort das auch so sehen?
Aber ok.

Die Zulieferer werden zwar der Automobilbrancje zugerechnet, aber nicht jeder Zulieferbetrieb unterliegt dem Tarifvertrag der Automobilbranche.

 

[447359]

@braindealer
Wir schreiben hier nicht von

Garnicht auszudenken was passiert wenn eine Rechtsanwaltsgehilfen auf den Trichter kommt ein Wichtiges Schreiben aufgrund "Pünktlichen" Feierabend nicjt rechtzeitig fertig zu stellen.

Wir schreiben auch nicht von

Oder der KFZler, der das Kundenfahrzeug fertig kriehen muss weil die zugesagte Zeit aufgrund von
Komplikationen nicht mehr passt und der Kunde den Wagen drinhend braucht.

Und um in deinen Worten zu schreiben...die leben in einer Blase, zählen also nicht. Passiert ja auch nicht ständig.

60-72 Std sind in Sicherheit eher Standart als selten.
Im groß der Sicherheitsdiensten herrscht eine 6 Tage Woche mit 12 Stundenschichten und wenn die Ablöse wegfällt oder zu Spät kommt können es auch mal mehr werden.

Beiträge automatisch zusammengeführt: 26.01.2021

@braindealer
Du weichst hier vollkommen von meinem Beitrag
ab. Ich habe geschrieben: zB die 37,5 Std Woche.
Du bringst als Gegenargument die Sicherheitswirtschaft mit 60 - 70 Std lacht darüber. Das ist doch gar nicht das Thema.
Die 37,5 Std Woche wurde durch Streiks erreicht. Da wurde von vielen im Vorfeld gesagt: lasst das. Das bringt nichts. Habt ihr keine Angst um euren Arbeitsplatz? Das eine hat mit dem anderen rein gar nichts zu tun. Da hätte ich schon nicht mehr drauf reagieren sollen. Mein Fehler.
Wie ich geschrieben habe: kommt auf den Arbeitsvertrag an.

 

[braindealer]

Viele SD, unterliegen keinem Tarifvertrag da der AG dieses nicht braucht btw dieser keiner Gewerkschaft anhehört. Viele SD MA sind in keiner Gewerkschaft, keine Gewerkschaft kein Streik.

 

[447359]

Es geht darum, das man auch in der heutigen Zeit,
nicht alles hinnimmt was der Chef einem sagt.