Was macht ihr gerade so? (2023)

[butzerl]

Morgen heißt es erstmal Abschied nehmen von meiner besseren Hälfte. Oh man. Das wird schwer. Nicht für lange.

 

[balu_baer]

Auf der Leatherman-Homepage nach einem Geschenk für den Neffen (18. Geburtstag) stöbern.

 

[Sultan Karakan]

Guck auch mal bei anderen Händlern. Vielleicht findest das Teil ja günstiger...

Beiträge automatisch zusammengeführt: 03.01.2023

Es sei denn, du willst Custom für deinen Neffen. Das geht denn natürlich nur über die Homepage.

 

[Katiela]

Morgen heißt es erstmal Abschied nehmen von meiner besseren Hälfte. Oh man. Das wird schwer. Nicht für lange.

ach die Zeit bekommst du doch auch noch rum.

 

[balu_baer]

Es sei denn, du willst Custom für deinen Neffen. Das geht denn natürlich nur über die Homepage.

Ja, das ist der Haken - ich wollte es personalisiert.
Ich hoffe, dass er viele Jahre Spaß an dem Teil hat, bzw. es ihm immer wieder mal von Nutzen sein wird.

Es ist, nach langer Suche, das Modell BOND geworden ... konnte sich nur knapp gegen viele, viele andere Modelle (teils interessanter, aber auch entsprechend teurer) durchsetzen.
Standardausstattung

 

[F-O-X]

Auf der Leatherman-Homepage nach einem Geschenk für den Neffen (18. Geburtstag) stöbern.

Hab meines 2012 in Vegas in nem Store gekauft. Bin auf unserer Rundreise extra nen kleinen Abstecher gefahren, weil ich das Ding unbedingt haben wollte

Das hier, nur mit ner ordentlichen Lederhülle und ein paar Bits.

Leatherman Charge TTi Review — Everyday Commentary

Der Verkäufer wollte mir eines aufschwatzen, dass Werkzeug für die Reinigung eines M16 dabei hat.

Als ich ihm erklärt habe, dass ich kein M16 daheim hab war er geschockt.

Und NOCH geschockter war er, als er erfuhr dass wir in Germany überhaupt keine Gewehre daheim haben

 

[Sultan Karakan]

Das ist meins. Schnell gefunden wenn man von jedem scharfen Teil ein Foto hat.

 

[martinfd]

Wir machen jetzt mit dem "Herrn der Ringe" weiter

Einen schönen Abend zusammen!

Beiträge automatisch zusammengeführt: 03.01.2023

P.S.: meinen Uralt-Leatherman suche ich nachher mal raus

 

[Sultan Karakan]

meinen Uralt-Leatherman suche ich nachher mal raus

Schon erledigt. Ich vergesse nichts...

Was macht ihr gerade so? (2022)

Beiträge automatisch zusammengeführt: 03.01.2023

Und das Teil von @Master SeCo...

Was macht ihr gerade so? (2022)

 

[balu_baer]

Eure Leatherman-Postings hatte ich im Zuge der Vorbereitung/Recherche bereits alle herausgesucht

 

[jandroid]

WM-Finale schauen.

 

[butzerl]

ich auch
@jandroid hast mich neugierig gemacht.

 

[balu_baer]

In die Infrarotkabine huschen ... uns ist kalt. ☺

 

[omah]

Schwierige Kunden werden vom Arbeitsamt gefördert durch Kurse, neue Arbeitgeber bekommen teils recht lange Lohnzuschüsse. Garstige Arbeitgeber neigen bei Krankmeldung zur Kündigung. Es gibt Arbeitnehmer die dann ihre Krankheit bis zum letzten Tag mit Krankmeldungen auskurieren und dann einfordern sich die überschüssigen Urlaubstage auszahlen zu lassen. Dem Arbeitgeber ist es dann kaum möglich fies zu kündigen und der Arbeitnehmer fordert gerichtlich eine Wiedereinstellung, es kommt dann zur Zahlung einer Abfindung. Rechtspfleger beim Amtsgericht beraten kostenfrei. Anwälte können hilfreich sein oder vor Gericht allzu schweigsam. Man weiß dann nicht woran es liegt, ob es irgendwo Nebenabreden gibt.

 

[kingoftf]

Leatherman

 

[jandroid]

@omah Worauf genau bezieht sich dein Beitrag?

@butzerl Gute Entscheidung.

 

[butzerl]

@jandroid langsam verstehe ich alles. Hat irgendwie Ähnlichkeit mit Tennis. Meine die Legs. So und soviel Legs und einer hat den ,,Satz,, gewonnen. Oder versteh ich das falsch.

 

[jandroid]

@butzerl Richtig. Gewinnt einer 3 Legs, hat er einen Satz gewonnen. Unheimlich spannendes Finale.

 

[omah]

Lebenserfahrung. Es gibt garstige Arbeitgeber die von einem Arbeitgeberverband extrem fies vorformulierte Kündigungsschreiben verwenden und vom Arbeitnehmer fordern, sich sofort in Urlaub zu begeben bis zum letzten Arbeitstag damit sie keinen Resturlaub auszahlen müssen. Da wird ignoriert, daß der Arbeitnehmer krank ist und pünktlich die Krankmeldungen vorlegt, das wird dann vor Gericht oft anders bewertet insbesondere dann, wenn der Arbeitnehmer auch bei der Anhörung zur Einigung, wo es um Abfindung geht, nicht vor sich hin schweigt sondern auf den Resturlaub hinweist. Der Arbeitnehmer tut gut daran, den Arbeitgeber nicht zu maßregeln, es geht ja vorgeblich immer um ein Gerichtsverfahren zur Wiedereinstellung, wo der Arbeitnehmer trotz allem sehr gutwillig wirken muß. Ein Vorschlag des Gerichts zu einem, zwei oder mehr Monatsgehältern statt Wiedereinstellung kommt später.

 

[butzerl]

Hab doch noch nicht mein Verstand versoffen.